CARA MENDAPATKAN KARTU PRAKERJA

Pada Kamis (26/08/2021) pendaftaran Kartu Prakerja gelombang sudah resmi dibuka. Jumlah kuota peserta pada gelombang 19 ini masih sama dengan gelombang sebelumnya yaitu 800 ribu orang, untuk pendaftarannya bisa dilakukan melalui website resmi Kartu Prakerja yaitu www.prakerja.go.id.Bagi peserta yang mungkin tidak lolos seleksi pada gelombang berikutnya, dapat kembali mengikuti pendaftaran di gelombang ini. Dan untuk…

Read more

TIPS MENDAPATKAN PEKERJAAN SETELAH PELATIHAN KARTU PRAKERJA

Hai sobat pemilik kartu Prakerja. Supaya tidak sia-sia pelatihan yang sudah diikuti, sebaiknya sobat mengerti dahulu tujuan dari diadakan Kartu Prakerja oleh pemerintah. Tujuan pemerintah adalah : Menolong kita-kita sobat agar kita cepat mendapat pekerjaan melalui pelatihan yang diadakan Mengurangi angka pengangguran dan membekali kita-kita skill agar bisa diserap di dunia kerja.Lalu caranya bagaimana agar…

Read more

MANFAAT MANAJEMEN MODERN DALAM MENGELOLA SDM

Akademisi dan pemilik bisnis secara berkala mengemukakan teori untuk meningkatkan output pekerja sambil mempertahankan jumlah pekerja yang sama melalui teori manajemen modern. Menurut profesor ilmu politik Dr. Yasin Olum, manajemen modern adalah era manajemen yang dimulai pada tahun 1880-an dan 1890-an dengan Frederick Taylor, yang menganjurkan agar meninggalkan praktik manajemen untuk memaksimalkan produktivitas. Beberapa manfaat…

Read more

KIAT KESEHATAN MENTAL YANG TEPAT UNTUK KARYAWAN ANDA SELAMA MASA KRISIS

Dengan mayoritas karyawan yang bekerja dari jarak jauh untuk mempraktikkan jarak sosial, adalah tugas Anda sebagai manajer SDM untuk memastikan bahwa karyawan Anda memiliki pengalaman bebas stres. Isolasi fisik, kesepian, ketidakpastian, dan peningkatan liputan media tentang COVID-19 dan ekonomi dapat berdampak negatif pada kesehatan mental karyawan Anda. Selain itu, pergeseran tiba-tiba ke pekerjaan jarak jauh…

Read more

BAGAIMANA MEMBERHENTIKAN SEORANG KARYAWAN DENGAN ANGGUN

Jika Anda pernah harus memecat seseorang, Anda tahu betapa sulitnya itu. Saya yakin sebagian besar pemilik bisnis akan setuju bahwa memberhentikan seorang karyawan adalah pengalaman yang mengerikan bagi semua orang yang terlibat. Anda pun pasti juga tidak suka melakukannya. Tetapi tanpa menyisihkan karyawan yang tidak produktif atau melakukan pemotongan yang diperlukan, Anda tidak dapat mengembangkan…

Read more

5 LANGKAH UNTUK MENULIS INSTRUKSI KERJA YANG EFEKTIF

Instruksi kerja adalah tentang transfer pengetahuan seperti halnya dokumentasi proses. Tentu saja, instruksi kerja yang jelas dan mudah dibaca selalu disukai, tetapi intinya di sini adalah bahwa instruksi kerja tersebut tidak berguna jika tidak digunakan secara konsisten oleh operator. Dengan pemikiran ini, strategi berikut akan berfokus pada proses penerapan instruksi kerja yang efektif daripada teknik…

Read more

TANTANGAN YANG PERLU DIATASI DALAM MANAJEMEN TIM JARAK JAUH

Tim jarak jauh sudah umum di dunia kerja saat ini. Namun, baru-baru ini perusahaan benar-benar dituntut untuk melakukannya untuk bekerja di luar kantor mereka. Jika ini adalah awal atau baru pengalaman pertama kalinya, tentu beberapa diantaranya pasti ada yang merasa terkejutkan.Karena kenyataannya mengelola tim jarak jauh bisa sangat menantang, terutama saat Anda ingin melakukan bisnis…

Read more